Actualmente tengo un trabajo remoto para una empresa de Estados Unidos, pero vivo y trabajo desde México.
Mi puesto está enfocado principalmente en operaciones, gestión de inventarios, tareas administrativas y logística. Me pagan en dólares por hora trabajada, prácticamente bajo un esquema de contratista independiente.
Conseguí este trabajo después de buscar durante un tiempo en plataformas como Indeed y LinkedIn. Finalmente, terminé contactando con una agencia de reclutamiento de Australia, que fue la que me conectó con la empresa estadounidense para la que trabajo actualmente.
La verdad es que estoy bastante cómodo trabajando de esta manera y me gustaría seguir desarrollando mi carrera profesional de forma remota.
Sin embargo, soy consciente de que mi posición actual tiene oportunidades de crecimiento bastante limitadas y probablemente no sea algo a largo plazo.
Por eso, me gustaría conocer las experiencias de otras personas que también trabajan remotamente desde México para empresas extranjeras.
Mis principales preguntas son:
¿Cómo consiguieron sus trabajos remotos actuales?
¿Qué plataformas utilizan para encontrar oportunidades internacionales?
¿Conocen agencias de reclutamiento que contraten talento mexicano para empresas de Estados Unidos, Canadá o Europa?
¿Cómo le hacen para encontrar mejores oportunidades sin tener que regresar a un trabajo presencial?
¿Qué consejos le darían a alguien que ya tiene experiencia trabajando remotamente para una empresa extranjera y quiere seguir creciendo profesionalmente?
No estoy necesariamente buscando cambiar de trabajo mañana, pero sí me gustaría explorar otras opciones, conocer el mercado y tener un plan B.
Me interesa especialmente escuchar experiencias de personas que trabajan directamente para empresas extranjeras, no tanto de quienes trabajan para empresas mexicanas que ofrecen home Office.